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Code diplôme : CC0300A

Conseil en droit social appliqué à l'entreprise

Validez à votre rythme un certificat du Cnam et développez vos compétences de conseiller d'entreprise en droit social (relations individuelles, relations collectives, sécurité sociale, prévoyance complémentaire, droit européen et international...).

Conditions d'accès :

Toutes personnes concernées par la mise en oeuvre du droit social : salariés des services RH ou des services juridiques d'entreprise, représentants du personnel ou syndicaux, conseillers prud'hommes,cabinets de conseils ou avocats d'entreprises, salariés d'organismes sociaux....
Aucun prérequis exigé; il est cependant conseillé d'avoir des connaissances juridiques de base ou d'avoir une expérience professionnelle dans le domaine.

avoir de préférence un niveau bac +2 ; mais aucun prérequis exigé. Il est cependant conseillé d'avoir des connaissances juridiques de base ou d'avoir une expérience professionnelle dans le domaine.

Ce certificat est recommandé comme complément de spécialisation professionnelle à des personnes déjà titulaires de diplômes académiques, ou peut servir de premier pont vers un diplôme plus complet.

Objectifs pédagogiques :

 

  • Comprendre et maîtriser les règles, l'application et l'interprétation du droit social et de la protection sociale dans l'entreprise sous ses aspects individuels (recrutement, emploi, contrats, conditions de travail, rémunération, protection sociale des salariés, résiliation du contrat) et collectifs (représentation du personnel et syndicale, négociation collective, prévoyance complémentaire, conflits collectifs)
  • Intégrer les aspects européens et internationaux

 

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Programmation Où et quand s’inscrire ?

Débouchés :

Fonction ressources humaines, service juridique, représentation du personnel, cabinets conseil juridique, fonctions de conseil et responsabilités dans des organismes sociaux. La validation du certificat de compétences facilite un changement de fonctions, une promotion ou une reconversion professionnelle des titulaires Une enquête effectuée auprès d'une promotion a mis en évidence une proportion importante (2/3) d'évolutions positives dans l'emploi.

Stage :
Non obligatoire mais conseillé

Modalités de validation :
Validation des UE entrant dans la composition du certificat de compétence, complété par un travail de recherche personnel sur un cas réel ou une thématique d'actualité qui est intégrée dans le cadre de l'UE DRS106.
Pour obtenir le certificat de compétences , il est requis d'obtenir une moyenne d'au moins 10/20 aux UE (sans note inférieure à 8/20) dans un délai de 4 ans.

Liste des unités d’enseignement (UE) composant le diplôme :
Tout sélectionner
100% Internet (Bretagne)
100% Internet (nationale)
11er semestre (oct. à jan.)
22ème semestre (fev. à juin)
aAnnuel (oct. à juin)
Unités d'Enseignement
(détails : cliquez sur l'intitulé de l'UE)
Enseigné en Prochaine session Ects (4) Cocher
2017/
2018
2018/
2019
2019/
2020
> Droit du travail : relations individuelles (DRS101)
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
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février 2018 - juin 2018 6
> Droit du travail : relations collectives (DRS102)
100% Internet (Bretagne)
1
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1
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100% Internet (Bretagne)
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100% Internet (Bretagne)
1
100% Internet (Bretagne)
1
octobre 2017 - janvier 2018 6
> Droit de la sécurité sociale (DRS104)
100% Internet (nationale)
1
2
100% Internet (nationale)
1
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100% Internet (nationale)
1
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1
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1
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100% Internet (nationale)
1
2
octobre 2017 - janvier 2018 6
> Prévoyance complémentaire - politique de l'emploi (DRS105)
100% Internet (nationale)
1
2
100% Internet (nationale)
1
2
100% Internet (nationale)
2
100% Internet (nationale)
2
100% Internet (nationale)
2
100% Internet (nationale)
2
octobre 2017 - janvier 2018 6
> Droit social européen et international (DRS106)
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
100% Internet (Bretagne)
2
février 2018 - juin 2018 6
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11er semestre (oct. à jan.)
22ème semestre (fev. à juin)
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Du 22 janvier au 17 février 2018

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Mardi, jeudi

10h00 - 13h00 / 14h00 - 17h30

 

Du 22 janvier au 17 février 2018

Lundi, mardi, jeudi

10h00 - 12h45 / 14h00 - 18h30

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Lorient

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Uniquement sur rendez-vous (contact téléphonique : 02 57 62 02 40)

 

Du 22 janvier au 17 février 2018

Période spéciale d'inscription - ouverture du lundi au samedi matin inclus

Uniquement sur rendez-vous (contact téléphonique : 02 57 62 02 40)

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