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Code diplôme : CC102P-1

Chargé d'action ergonomique

Conditions d'accès :

Un niveau de formation BAC+2 est recommandé

Objectifs pédagogiques :

La formation a pour thème central l'’activité humaine, c'’est-à-dire l’'Homme raisonnant, agissant, et cherchant à obtenir un résultat (qualité et quantité) pour favoriser la qualité du travail et son efficience. Il s'’agit donc :

  • • de comprendre l’'activité, c’est-à-dire d’'étudier ses déterminants, les uns externes (liés aux conditions d’exécution du travail), les autres internes (liés à l’état fonctionnel des opérateurs) ;
  • • d’'en identifier les conséquences tant sur le plan de la santé, de la sécurité et des compétences des opérateurs, que sur le plan de l'’efficacité de l'action et de la sécurité des installations et des espaces de travail ; • d'’en tirer des lignes d'’action pour la transformation des situations et la conception des organisations.

 

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Débouchés :

Le renforcement des textes de lois ainsi que les enjeux économiques et sociaux en matière des conditions de travail, de prévention des risques professionnels, d'insertion des personnes handicapées, de gestion des âges, de développement durable, amène les entreprises et les administrations publiques à détenir ou à recourir à différentes expertises dans ce champ d'action. Le parcours proposé vise à former des personnes-ressources, internes ou externes à l'entreprise, en capacité de poser des diagnostics, de fournir des spécifications techniques et organisationnelles sur l'identification et la prévention des risques professionnels.

Modalités de validation :

Valider les enseignements et le projet avec une moyenne générale supérieure ou égale à 10/20, sans note inférieure à 8, dans un délai maximum de 4 ans.

Examen final par UE. Mémoire d'application pour l'UE145 et l'UA2114

 

Liste des unités d’enseignement (UE) composant le diplôme :
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Foad Bretagne
Foad nationale
Séminaires et Internet
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
11er semestre (oct. à jan.)
22ème semestre (fev. à juin)
aAnnuel (oct. à juin)
Unités d'Enseignement
(détails : cliquez sur l'intitulé de l'UE)
Enseigné en Prochaine session Ects (4) Cocher
2016/
2017
2017/
2018
2018/
2019
> Travail, santé et développement : introduction à l'ergonomie (ERG105)
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
Foad Bretagne
1
octobre 2016 - janvier 2017 6
> Les ambiances physiques au travail : éléments de physiologie humaine (ERG110)
Foad nationale
1
Foad nationale
1
Foad nationale
1
Foad nationale
1
Foad nationale
1
Foad nationale
1
Foad nationale
1
Foad nationale
1
Foad nationale
1
octobre 2016 - janvier 2017 6
> Les ambiances physiques au travail: outils et méthodes d'évaluation (ERG113)
Séminaires et Internet
2
Séminaires et Internet
2
Séminaires et Internet
2
février 2017 - juin 2017 8
> Introduction à l'ergonomie cognitive (ERG130)
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
Foad Bretagne
2
février 2017 - juin 2017 4
> Analyse de l'activité : Modèles, méthodes et techniques (ERG135)
Séminaires et Internet
1
Séminaires et Internet
1
Séminaires et Internet
1
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
1
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
1
octobre 2016 - janvier 2017 6
> Analyse du travail (ERG145)
Séminaires et Internet
2
Séminaires et Internet
2
Séminaires et Internet
2
Séminaires et Internet
2
Séminaires et Internet
2
Séminaires et Internet
2
février 2018 - juin 2018 6
> Etude de terrain (UA2114)
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
2
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
2
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
2
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
2
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
2
Cours du soir et Internet (modalité mixte)
2
février 2017 - juin 2017 6
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10h00 - 13h00 / 14h00 - 17h30

Du 16 janvier au 11 février 2017

Du lundi au vendredi

10h00 - 13h00 / 14h00 - 18h30

Samedi

9h30 - 13h30

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