CC41 Certificat de compétence Assistant ressources humaines
Acquérir les compétences de base en ressources humaines
Public concerné et conditions d’accès
Niveau bac+2, avec 3 à 5 ans d'expérience professionnelle.
S'adresse
à des assistants de direction, de gestion, comptables, juristes voulant
acquérir une spécialisation en gestion des ressources humaines ayant 5
ans d'expérience professionnelle.
Finalité du diplôme / certificat
Objectifs pédagogiques
Permettre d'acquérir les compétences de base de gestion du personnel.
Assister la direction et/ou l'encadrement pour prévoir et prendre les
décisions liées à l'organisation et à la gestion des ressources
humaines.
Organisation
Nombre de crédits ECTS :
26
Conditions de délivrance du certificat
RAPPEL du règlement :
valider les enseignements et le rapport professionnel avec une moyenne générale
supérieure ou égale à 10/20, sans note inférieure à 8, dans un délai
maximum de 4 ans.
Contenu
Description de la formation
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Initiation au management et Gestion des Ressources Humaines |
FPG001
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Droit social : bases du droit du travail : aspects individuels et collectifs |
DRS003
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Technologies de l'information et de la communication et GRH |
FPG105
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Comptabilité et analyse financière |
CFA116
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Rapport professionnel |
UA230V |
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