Titre RNCP - Niveau II Responsable de projets de formation
Piloter les dispositifs de formation, en entreprise ou dans un organisme de formation.
Public concerné et conditions d’accès
Diplôme bac+2 en relation avec la formation envisagée (ou validation d'acquis de l'expérience ou des études supérieures).
Finalité du diplôme / certificat
Compétences visées
Compétences visées :
- Concevoir une action ou un dispositif de formation visant le développement des compétences professionnelles ou sociales.
-
Piloter un système ou un dispositif de formation dans ses différentes
composantes: organisationnelles, financières, pédagogiques et humaines.
-
Prendre en compte, dans l'ingénierie, les dimensions du travail réel
des publics visés et des caractéristiques de l'apprentissage en
situation de travail.
- Rechercer, en les adaptant, les démarches et les outils pédagogiques les plus pertinents.
- Comprendre et décrire le système d'action global dans lequel on exerce afin d'agir sur lui ou de nouer des partenariats.
.-
Etre capable de mettre en perspective sa propre pratique en l'éclairant
de notions empruntées aux sciences humaines et sociales.
Débouchés professionnels :
responsable de formation dans un organisme ou le service formation
d'une entreprise, d'un organisme public ou d'un organisme de formation;
responsable de projet de formation et de développement des compétences.
Organisation
Nombre de crédits ECTS :
120
Stages, projets, mémoire
Stage
nécessaire si pas d'expérience antérieure ni d'activité professionnelle
présente dans le champ de la formation des adultes.UN rapport
d'expérience ou de tage est requis.
Conditions de délivrance du diplôme
-
Avoir acquis les 12 UE du cursus et justifier (rapport d'expérience)
d'une expérience professionnelle de 2 années à temps plein dans le
domaine du diplôme (ou de 3 années à temps plein dans un autre domaine,
complétées par un stage d'au moins 3 mois en relation avec le
diplôme).- Mémoire professionnel manifestant la mise en oeuvre et la
formalisation d'une démarche de recherche au service d'un projet
d'action ;une note bibliographique y est intégrée donnant lieu à
validation spécifique.
Pour certains candidats, le nombre d’UE à
valider peut être supérieur à 12.a) Les candidats n’ayant pas reçu de
formation dans un domaine en rapport avec les sciences humaines et
sociales doivent suivre une UE supplémentaire au choix dans ce domaine
:- Psychologie générale. Eléments de psychologie cognitive clinique et
sociale (PST002)- Introduction à la sociologie (AST001).b) Les
candidats n’ayant pas d’expérience professionnelle significative dans
le domaine de la formation des adultes ou dans un domaine connexe
doivent suivre une UE supplémentaire parmi les deux suivantes :-
Formation des adultes : histoire, cadre et acteurs (FAD101)- Pratiques
pédagogiques en formation d’adultes (FAD102)Si les deux
caractéristiques ci-dessus se cumulent, le candidat doit valider 14 UE.
Description de la formation
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Ingénierie des actions de formation |
FAD112
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Institutions et acteurs de la formation des adultes |
FAD103
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Ateliers de méthodes des sciences sociales |
FAD107
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Animation, gestion, évaluation d'une séquence pédagogique |
FAD106
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Orientation et accompagnement de publics adultes |
FAD104
4 CR |
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Obstacles et facilitations à l'apprentissage |
FAD105
4 CR |
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Ingénierie : concepts et démarches |
FAD109
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Analyse du travail et ingénierie de la formation professionnelle |
FAD111
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Méthodologie de l'analyse de situations et de la conduite de projets |
FAD110
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Démarches et outils pédagogiques |
FAD113
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Concevoir et mettre en oeuvre un dispositif de formation |
FAD114
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Projet personnel et professionnel |
FAD108
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Politiques de formation et territoires |
FAD115
8 CR |
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Certifications professionnelles et validation des acquis de l'expérience |
TEA102
8 CR |
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Mémoire professionnel |
UA220V |
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Note bibliographique |
UA220W |
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Expérience professionnelle |
UA220U |
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